9月契約分から 生産能力上回る需要 大同特殊鋼は9月契約分から、全ての工具鋼製品で2~5%の値上げを実施する。今年1月契約分からも値上げを実施したが、それに続く2回目となる。 スクラップの高騰が続いていることに加え、自動…
丸順 人事
組織
- 管理本部直轄のサステナビリティ推進室を設置
人事 4月1日付（敬称略）
- 取締役常務執行役員管理本部長総務人事部長サステナビリティ推進室長 青山秀美
- 取締役常務執行役員日本事業本部長部品事業部長 猪熊篤俊
- 執行役員武漢丸順社総経理助理 小見山肇
- 執行役員日本事業本部EG事業部長兼購買管理部長 本田喬之
- 日本事業本部EG事業部金型製造部長 松永清久
- 日本事業本部生産企画室長 片山裕
- 管理本部経理財務部長 米山一朗
人事 5月中旬付（敬称略）
- 取締役常務執行役員日本事業本部長 猪熊篤俊
- 執行役員日本事業本部副本部長兼部品事業部長
- 執行役員武漢丸順社董事・総経理 小見山肇
- 武漢丸順社董事・副総経理 宮田尚志
- 広州丸順社董事・副総経理 安藤祥治
※中国現地法人の人事は、5月中旬開催予定の現地会社の株主会及び董事会にて正式決定。
金型新聞 2022年4月10日
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